揀貨組長 4.5-5.5K元/月

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投遞簡歷
    • 單位性質: 民營企業
    • 注冊資金:100萬-500萬
    • 員工人數:200—500人
    • 成立日期:2009年6月8日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、負責所有商品的臨揀區庫位安全、保證庫存組及時補貨。
      2、負責安排人員及時準確、高效從臨揀區庫位揀送商品到指定區域。
      3、對揀貨人員進行培訓,按照邊揀邊分或先揀后分的方式進行揀選,嚴格執行揀配單放貨位置,做到無差異揀選商品。
      4、按倉庫規定對所有揀貨區的6S工作負責。
      5、對本組人員安全、業務的培訓及考核。
      6、每日工作內容、量化數據及時準確記錄反饋。
      7、對揀貨區庫存差異進行查找原因,及時處理差異、保證庫位數量準確。
      8、協助存貨組對揀貨區進行盤點,并定期組織人員進行抽盤。
      要求:
      適應兩班倒,年齡:23-40歲,能適應電商倉庫環境,包吃包住,有社保
      聯系我時,請說是在肇慶招聘網上看到的,謝謝!
    • 聯系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。